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梅耶爾:給雅虎注入新色彩

時間:2012-07-25 11:09:58 來源:中國經濟時報 評論:0 點擊:0

剛剛出任雅虎CEO的瑪麗莎·梅耶爾,在7月22日《時代周刊》評選出的科技行業十大最具影響力女性排名中奪得頭冠,力壓Facebook COO謝麗爾·桑德伯格、IBM CEO弗吉尼亞·羅曼提、風投資本家瑪麗·米克爾和硅谷名記卡拉·斯韋舍爾等一眾知名女強人。

被媒體稱為 “硅谷第一美女”的梅耶爾,金發碧眼、身材高挑。在傳統美國人觀念中,她的形象是典型的 “花瓶”,“十分適合浪跡好萊塢,娛樂大眾”。但,作為斯坦福大學計算機科學碩士,梅耶爾自成為谷歌(微博)第20名員工后,便迅速坐穩谷歌第一權女的寶座。

自這位女強人繼任雅虎CEO后,國內外猜測聲不斷:為何雅虎選擇梅耶爾?昔日的谷歌第一權女能否挽救日薄西山的雅虎?

梅耶爾已經走出作為雅虎CEO的第一步棋。有知情人士稱,梅耶爾曾與雅虎董事會進行了相關談判,而其中議題之一就是提高工程師在雅虎整體員工中占的比例。梅耶爾認為,雅虎的工程師占整體員工的比例太低,完全無法跟谷歌和Facebook相比。

這在她致雅虎全體員工的信中有所暗示,信中她強調了人才對于一個公司的重要性。雖然沒有具體提到工程師,但是作為一個曾長期負責Google相關產品的副總裁,其對工程師人才的偏好是顯而易見的。

在任命梅耶爾為雅虎CEO時,雅虎董事會也給出了幾大理由。他們認為,梅耶爾非常專注于產品和用戶體驗,能夠帶領雅虎回到以產品和用戶為核心的發展戰略中,這和雅虎過渡時期CEO羅斯·萊文索恩的戰略非常不同。后者主要專注于公司的媒體內容,而梅耶爾更善于培養和指導優秀的人才。

“雅虎董事顯然堅信梅耶爾能為公司雇傭到更多優秀的人才。”一位業內人士分析,“梅耶爾也確實有這實力,在谷歌期間,她就做過一個旨在提高產品經理領導力的項目。在這些產品經理中,如今很多人都在 Uber、Dropbox和 Polyvore等公司擔任要職。 ”

除此之外,梅耶爾還擅長產品外觀設計和打造良好用戶體驗,這些無疑是雅虎現在稀缺的。

但部分聲音仍舊表示不看好,包括前任CEO湯普森:“我并沒有見過瑪麗莎,但是通過其他渠道對她有所了解,我懷疑她是否具備帶領雅虎進入下一階段的才干。 ”

湯普森所說的“有所了解”具體所指并不明確,因為關于梅耶爾的傳言太多了。她廣為人知的外號有“機器人”、“谷歌有史以來最令人討厭的高管”等,飛揚跋扈、冷酷、吹毛求疵,是多數人形容她時的必用詞語。美國著名科技雜志《連線》創始人約翰·巴特利如此形容她:“梅耶爾說話極快,對那些跟不上的人表現得極為不耐煩,但她能力極強,對于捍衛自己的觀點很在行。 ”

跟梅耶爾已共事4年的谷歌產品經理桑達·皮采認為:“人們覺得梅耶爾精明、尖刻,常常犧牲谷歌的利益,但她其實是個很好的人。她雖是管理層,但做起事來也像個工程師那樣令人舒暢。 ”

不可否認的是,梅耶爾高調的生活方式跟IT從業者的傳統格格不入:自鳴得意地透露喜歡烘焙紙杯蛋糕;豪擲6萬美元換取與設計師奧斯卡·德拉倫塔共進午餐的機會;大張旗鼓地在其價值500萬美元的四季酒店高層公寓舉行派對等。

正是這樣的梅耶爾在過去被公認為是谷歌的形象代言人,代表著前衛和創新。

這或許是“老氣橫秋”的雅虎最需要的。

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